12345督办面对面：迟交的社保 为何让退休金“打了折”

近日，市民张女士向12345热线反映，她在2024年办理退休时，发现自己的退休金要比同等情况的人少500元左右，查找原因后发现是响水县粮食公司将自己的养老保险迟交20年所致，张女士希望响水县粮食公司能够对自己的损失做出一定补偿。

退休金低于正常水平  疑是补缴所致

2024年4月，已满50周岁的张女士来到盐南高新区办理退休手续时，被告知她的退休金每月仅有1787.5元，较同等情况人员每月要低 500元左右。

市民 张女士：“正常像我25年工龄，在这边退休是2200到2300元每月，但我只有1700多块钱，然后我就反过来查找原因。发现这是我补缴的原因。”

1999年4月15日，张女士经响水县人事局批准，进入响水粮食系统工作，成为原响水县粮食局大有粮管所正式职工。直到2002年，因响水县粮食购销企业集中改制，张女士离开了原工作岗位，并重新在其他单位就业。

市民 张女士：“一直到2020年，我要享受年休假，单位告诉我说上班不满20年工龄，然后我就开始找原因，我发现，是大有粮管所没有帮我交保险导致的。”

张女士查找职工养老保险手册后发现，响水县大有粮管所是从2000年7月才开始帮她缴纳社保，但实际上张女士1999年4月就入职了，这意味着1999年4月至2000年6月，共15个月的社保没有缴纳。于是，张女士就电话联系了响水县粮食公司，2020年7月，响水县粮食公司帮张女士补缴了15个月共1888.8元的养老保险金。从缴费记录上可以看到，当时补缴的基数也是远高于2000年的缴费基数的，但尽管如此，张女士的退休金仍受到了影响。

市民 张女士：“去年4月份就开始去找响水粮食公司，他们也曾派两个人跟我到响水人社局，到盐城人社局这边咨询。人家说有影响，但具体说不出来。因为这个是特例，特殊情况，历史遗留问题，正常交保险是有一个公式计算的，但说你迟交20年，人家没有具体的公式。”

无准确依据  赔偿金额协商不下

此后一年时间，双方就赔偿问题始终没有达成一致。近日，督办记者来到响水县粮食公司，相关负责人孙先生表示，在与张女士协商处理此事的过程中发现，张女士的社保出现多次补缴的情况，并非他们一方所致。

响水县粮食公司相关负责人 孙先生：“不是说我们就一直拖着不处理这个事情，我们为这个事情信访工作也开了几次会了。产生迟交了，我们也愿意给钱。跟仲裁那边要求，你出具什么东西，依据什么的，我们也不是专业的人士，现在只有劳动仲裁那边相对专业的，我们现在只能找他了。”

由于响水县人社部门与盐城市人社部门都未能给出准确的赔偿核算方式，响水县粮食公司向响水县劳动人事争议仲裁委员会提交了申请书。

响水县粮食公司相关负责人 孙先生：“咨询的，也递交了这个东西，然后他们不受理，说女同志已经到50岁了，不受理。我们也正在考虑别的途径呢。”

咨询人社部门  退休金低存在多重因素

随后，督办记者来到了响水县人社局，向企业职工养老保险窗口的工作人员进行了咨询。经过信息搜索，工作人员表示2002年张女士离开响水县粮食局大有粮管所之后，存在多次迟缴和补缴的情况。

响水县人社局企业职工养老保险窗口 工作人员：“只要是补缴的，都有影响，不管单位还是个人的。（她）断档了6年，还是2014年补缴的吧，她2014年也补缴的，她里面断断续续都补缴的，2014年3月份她也补缴了，从2002年补到2009年，这中间又那么多年了。”

那么，张女士在响水县粮食局大有粮管所期间的15个月社保迟缴20年，和自己个人迟缴6年之间，哪个因素对退休金影响更大呢？工作人员是这样解答的。

响水县人社局企业职工养老保险窗口 工作人员：“她一次性补缴6年，那她跟人家区别就大了呀。如果这6年她按时缴的，她工资跟人家基本没区别的。”

（意思换个角度讲，就是前面15月影响不大。）

“对。”

（而且那时月工资毕竟基数低。）

“对，以前工资低。她2020年补缴1999年到2000年6月份吧。”

（嗯，对，15个月。）

“这个影响应该说很小很小。”

为了厘清张女士退休金的事情，督办记者走访了多个部门，但没有一个部门能将张女士这件事说清楚。无论是迟缴、补缴还是继续参保，什么样的流程才是适合老百姓的，为什么不能在第一时间跟当事人交代清楚，直到出现了问题才去翻当年的旧账。我们希望响水县粮食公司能够尽快与张女士达成一致，将退休金补偿问题妥善解决。12345将持续关注。