就业“暖心桥”连接“薪”希望

当下正值劳动者换岗求职高峰期，我市人社系统聚焦“服务企业稳岗留工、促进返乡就业创业”两大重点任务，深入开展“千名党员 服务千企”、“春来归盐 返乡乐业”等系列活动，密集举办线上线下招聘活动，构筑就业的“暖心桥”，实现企业用工保障与劳动者高质量就业的协同发展。

据了解，从1月份开始，我市人社局制定实施了《2025年全市春节期间返乡就业暨系列招聘活动方案》，计划一季度组织招工引才活动近500场。从春节到元宵节全市举办招聘相关活动近百场，筹集岗位近14万个次，初步达成就业意向2.71万人次。截至2月18日，全市共举办各类线上线下招聘会243场次。

盐城市劳动就业中心四级调研员 陆春平：“近期，盐城市人力资源和社会保障局与盐城市妇女联合会和盐城市总工会拟于3月8日在新龙广场4号楼人力资源市场举办‘绽放芳华 ‘职’引未来’盐城市2025年三八妇女节专场招聘会。活动拟在全市范围内组织100家左右重点骨干企业参会。欢迎广大求职者和女性求职者前来就业。”

自春节以来，除市区外，我市各地也密集举办招聘活动，让求职者和用工单位进行有效对接。建湖县人社局在大有界举行“逐梦遇建 雁归兴湖”高新区2025年新春专场招聘会。现场人头攒动，求职者热情高涨。

求职人员 孔彬权：“之前在苏州，现在想回到家乡找工作，我想从事的是设备维修工作。建湖这几年发展的也是不错的，工作方面的话也有自己相对满意的工作。薪资方面也是挺满意的。”

此外，在盐都区人力资源市场举办的“新春圆梦 乐业盐都”2025年春风行动盐都区新春专场招聘会暨就业创业政策推介会上，80家优质企业提供了231个职位，吸引了众多求职者前来参加。

招聘活动的举办，不仅为返乡人员提供了丰富的就业机会，也为企业发展注入了新动力。从城市到乡村，从传统行业到新兴领域，我市通过多领域、全方位、高频次的招聘活动，有效促进了人岗精准对接。未来，我市将持续优化就业服务，推动就业市场供需两旺，为经济高质量发展注入强劲动能。